Toluca, México.- La Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC), confirmó en el Estado de México que el emplazamiento a huelga en contra de Waltmart se aplazó hasta el próximo 20 de marzo, debido a que la empresa se mostró dispuesta al diálogo antes de que concluya esta semana.

De igual forma, el vocero nacional del organismo, Eduardo Miranda pidió apertura por parte de las Juntas locales de Conciliación y Arbitraje en la entidad, ya que no han querido aceptar la existencia de dichos recursos legales, sobre todo, en el valle de México.

En el caso de este estado, precisó, se tienen cuatro contratos colectivos de manera formal, "pero las autoridades laborales no nos han dado camino, como sí ha ocurrido en Colima y Baja California Sur".

Ahora el paro de labores está fechado para el 20 de marzo y va aparejado con denuncias por violaciones al contrato colectivo de trabajo y maltrato laboral hacia los trabajadores.

La CROC estatal reconoció que existe molestia por parte de los trabajadores con lo que está ocurriendo en cada estado de la República, debido a que se van a empatar las fechas de todos los estallamientos de huelga —dado que son de competencia local— para que sean el mismo día y a la misma hora cuando se efectúen.

Cabe señalar que en las últimas semanas, el organismo laboral ha señalado que son permanentes las violaciones a los derechos de los trabajadores, pues les hacen firmar hojas en blanco cuando son contratados, prevalece la discriminación, el exceso en la jornada laboral, y los salarios no se han aumentado, como tampoco se pagan de manera adecuada las utilidades.

En Edomex han retenido el proceso

El vocero nacional de la CROC, lamentó que a diferencia de otras partes de la República, en el caso de la entidad mexiquense, las Juntas locales de Conciliación y Arbitraje “estén reteniendo un poco el proceso”.

Lo anterior, por ejemplo, quedó de manifiesto cuando la Junta local de Conciliación y Arbitraje del valle Cuautitlán-Texcoco, aseguró que hasta ahora no había recibido recursos legales por dicha situación.

E incluso, el titular de la dependencia, Jesús Farías Muñoz resaltó en entrevista que el ambiente que perciben en la entidad es de paz laboral, por lo que no vislumbran problemas con la empresa referida, pero tampoco con ninguna otra.

Otras demandas por parte de los trabajadores de Waltmart:

-Aumento del 20% de incremento en el salario

-Un bono de 4% sobre las ventas

-A nivel nacional cuantifican más de 55 emplazamientos a huelga